ANÚNCIO DE VAGAS – 103 Fiscais (Instituto de Amêndoas de Moçambique, IP)

Instituto de Amêndoas de Moçambique recruta 103 Fiscais

O Instituto de Amêndoas de Moçambique, IP (IAM, IP) anunciou a abertura de um concurso para o recrutamento de 103 Fiscais, em regime de contrato por tempo determinado, no âmbito da Monitoria da Comercialização da Castanha de Caju.

Províncias com vagas

As oportunidades estão distribuídas pelas seguintes províncias:

• Maputo

• Gaza

• Inhambane

• Manica

• Sofala

• Zambézia

• Nampula

• Cabo Delgado

Como candidatar-se

Os candidatos interessados deverão submeter o processo de candidatura na Delegação Provincial do Instituto de Amêndoas de Moçambique (IAM, IP) da sua província.

A candidatura deve ser acompanhada de todos os documentos exigidos no anúncio oficial.

Os candidatos são aconselhados a consultar atentamente os requisitos, critérios de elegibilidade e o prazo de candidatura antes da submissão do processo.

Vaga – Técnico de Administração de Base de Dados

 

ANÚNCIO DE VAGA

Função: Técnico de Administração de Base de Dados

N.º de Vagas: 01

Departamento: Administração de Sistemas, Pesquisa e Desenvolvimento – Direcção de Sistemas de Informação

Referência: Nº 005/DRH/TMCEL/2026

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RESPONSABILIDADES

Administração de Bases de Dados

• Assegurar a concepção, criação e gestão das bases de dados dos sistemas;

• Aprimorar mecanismos para garantir a integridade, fiabilidade e disponibilidade dos dados através de ferramentas apropriadas;

• Propor e testar soluções tecnológicas de acordo com as necessidades da empresa, garantindo a consistência e segurança dos dados.

Manutenção e Monitorização de Base de Dados

• Efectuar a manutenção e inspecção periódica das bases de dados;

• Avaliar o desempenho das bases de dados e implementar melhorias;

• Implementar procedimentos de segurança, assegurando a actualização dos softwares e a disponibilidade dos equipamentos e dos dados.

Gestão de Backup

• Realizar backups regulares;

• Criar imagens de segurança e efectuar reposição de dados;

• Executar testes e recuperação de bases de dados após desastres;

• Propor novas soluções tecnológicas para garantir a disponibilidade dos serviços.

Relatórios e Documentação

• Elaborar relatórios de actividades e indicadores de desempenho (KPI);

• Emitir pareceres técnicos;

• Documentar configurações e parametrizações dos sistemas de acordo com as boas práticas de operação e manutenção, facilitando a tomada de decisão.

Participação em Projectos

• Participar na elaboração dos termos de referência;

• Realizar avaliações técnicas de propostas;

• Participar na implementação de projectos relacionados, contribuindo para a tomada de decisão.

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QUALIFICAÇÕES ACADÉMICAS E EXPERIÊNCIA

• Licenciatura em Informática, Engenharia Informática, Engenharia Electrónica ou área equivalente;

• Formação em Administração de Sistemas Operativos (Windows Server, Unix, Linux, entre outros);

• Formação em Administração de Base de Dados (conhecimentos em Oracle constituem vantagem);

• Formação em linguagens de manipulação de dados, como MySQL, MongoDB ou outras;

• Formação em sistemas de gestão de backups, restauração de dados, administração em cluster e outros;

• Fluência em Português (falado e escrito);

• Bons conhecimentos de Inglês Técnico.

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COMPETÊNCIAS E APTIDÕES

Competências Comportamentais

• Integridade;

• Espírito de equipa;

• Resolução de problemas;

• Orientação para o cliente;

• Orientação para a cadeia de valor.

Competências Específicas

• Administração de Sistemas e Aplicações;

• Segurança de Dados, Sistemas e Tecnologias de Informação;

• Suporte ao Cliente de SI/TI.

Outras Competências

• Capacidade para trabalhar sob pressão;

• Capacidade para trabalhar sem supervisão directa e fora do horário normal de expediente.

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CANDIDATURA

As candidaturas deverão ser submetidas com o título:

"Vaga para Técnico de Administração de Base de Dados".

Os candidatos interessados deverão enviar:

• Curriculum Vitae actualizado;

• Certificados académicos;

• Carta de motivação;

• Outros documentos comprovativos relevantes;

• Referências do último emprego.

Prazo de candidatura: 24 de Julho de 2026.

Observações

• Os candidatos devem ter idade entre 18 e 35 anos;

• Devem possuir residência na Cidade ou Província de Maputo;

• Apenas os candidatos pré-seleccionados que reunirem os requisitos da vaga serão contactados para as fases seguintes do processo de recrutamento.